ブログ

アンコンシャスバイアス講座 募集開始2020年9月1日

イーブルなごや後期講座の募集が始まりました。

「アンコンシャスバイアスを知ろう」

講座は全3回です。
2021年1月20日(水)~ 3週連続、14~16

詳しくはこちらからどうぞ。

https://e-able-nagoya.jp/lec/12979/

「ものづくり企業のための女性技術者リーダー養成塾」開講2020年8月26日

「第6期」リーダー養成塾が始まりました。

今期は「オンライン開催」受講された皆さんのオンライン活用環境も異なり
「Teams説明会?」も兼ねた、第1回となりました。

オンライン講座の便利なところは「どこからでも参加していただける」こと。
例年、県外から愛知県へお越しくださる方がいらっしゃいます。
これまでで一番の遠方は「群馬県」でした!
今期も近隣県の方がいらっしゃいましたが、「わざわざ」がなくて良かったかなぁ~
ただ、他の方との交流がなかなかスムーズにいかない…ということもあります。
是非、第2~5回でお名前を憶えて、話しやすい「同期」になることを願っています。

第1回のキャリアデザイン講座の感想で多かったのは
「完璧」なリーダーじゃなくてもいいのかも。というお話です。
スタートラインに立った皆さんが、肩の力を抜き、少しでも余裕が持てる機会になったようで嬉しいです!

11月13日の卒塾式でどのような「リーダー宣言」が出るのか楽しみです。

アンガーマネジメントコラムUP2020年8月2日

アンガーマネジメントのコラムを執筆しました!
イーブルなごやHPからご覧ください。

https://e-able-nagoya.jp/column/

原稿チェックの時、ご担当の方から一言。
「市川さんのお子さんは、すご~くいい子ですか?」
なぜ???
最初に提示した例が、「それは怒れちゃうでしょ!」とハードルが高かったそうです…
いえいえ、いい子ではなく…私の「まぁ許せるゾーン」が広いんです!
アンガーマネジメントを学んで「良かったなぁ~」と思える成果。

皆さんはご自宅で心穏やかにお過ごしでしょうか。
不毛なイライラを減らせるようお役立てください!
今回のテーマは「家族会議をしましょう」ご家族のいる方バージョンです。

男性管理職向けワークショップ 申込開始2020年7月11日

本年度も「愛知女性の活躍促進コーディネーター」です。
ご相談の内容は、「女性活躍」に限らず、「ダイバーシティ」に近づいてきました!

7月10日、ワークショップの申し込みが始まりました。

お申し込みは、こちらからどうぞ。

https://www.aichi-dks.or.jp/event-dkanri2020.html

ものづくり企業のための女性技術者リーダー養成塾「第6期」募集スタート2020年7月1日

リーダー養成塾もなんと「第6期」を迎えました。

今期は、コロナの影響を受け、オンラインでの開催になりました。

「第1期」の時は、社内に「女性リーダーがいない」方が殆どでしたが
この2年ほどで、製造業の社内事情も随分変化してきました。

今期もどのような方々とお話しできるのか、楽しみにお待ちしています。

応募はこちらからお願いします。
https://diversity.web.nitech.ac.jp/news/001890.html